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　　為滿足事業(yè)單位補充工作人員的需要，哈爾濱市直事業(yè)單位公開招聘將于21日開始，此次有101家事業(yè)單位的439個崗位面向社會公開招聘，計劃招聘人數(shù)為630人。公告如下：

　　中共哈爾濱市委組織部哈爾濱市人力資源和社會保障局

　　關(guān)于2010年哈爾濱市公開招聘

　　事業(yè)單位工作人員公告

　　為滿足事業(yè)單位補充工作人員的需要，根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定，依據(jù)《哈爾濱市事業(yè)單位新進人員實行公開招聘暫行辦法》，2010年哈爾濱市公開招聘事業(yè)單位工作人員工作將在近期進行。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘計劃及發(fā)布方式

　　2010年哈爾濱市公開招聘事業(yè)單位工作人員630人。市委組織部和市人力資源和社會保障局即日起在原哈爾濱市人事編制信息網(wǎng)(http://www.hrbrsj.gov.cn)、原哈爾濱市勞動和社會保障局網(wǎng)站(http://www.hrblss.gov.cn)、哈爾濱市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.harbin.gov.cn)、東北網(wǎng)(http://www.dbw.cn)、哈爾濱市面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員網(wǎng)站(http://www.hrbsyzp.com)發(fā)布《2010年哈爾濱市公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃》和《2010年哈爾濱市公開招聘事業(yè)單位工作人員網(wǎng)上報考指南》(以下簡稱《招聘計劃》和《報考指南》)。

　　二、招聘條件

　　基本條件為大專以上文化程度(特殊職位可放寬到中專)，報考年齡為：管理類35周歲以下(1975年1月1日以后出生)；專業(yè)類40周歲以下(1970年1月1日以后出生)；具有副高職以上職稱的人員，報考專業(yè)類職位的，年齡可放寬至45周歲以下(1965年1月1日以后出生)。遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康，具備招聘職位所需的學(xué)歷要求和其它資格條件。詳細(xì)內(nèi)容，請閱讀《招聘計劃》和《報考指南》。

　　三、報名方法

　　報考2010年事業(yè)單位招聘工作人員注冊個人基本信息、照片上傳、報名、資格審核、網(wǎng)上繳費、打印準(zhǔn)考證、查詢筆試成績等均通過網(wǎng)絡(luò)進行。

　　(一)職位查詢

　　各招聘部門具體的招聘人數(shù)、職位、類別、資格條件等詳見《招聘計劃》。從即日起，報考人員可通過原哈爾濱市人事編制信息網(wǎng)等相關(guān)網(wǎng)站查詢。

　　(二)網(wǎng)上報名

　　本次報名網(wǎng)站是：哈爾濱市面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員網(wǎng)站：http://www.hrbsyzp.com

　　網(wǎng)上報名按以下程序進行：

　　1.報考人員可在2010年4月21日9：00至4月25日18：00期間，登陸報名網(wǎng)站，按要求注冊個人基本信息、上傳本人電子照片并選擇職位報名(報名方法和注意事項可在《報考指南》中詳細(xì)查詢)。

　　2.查詢資格審核結(jié)果。報考人員請于2010年4月21日9：00至4月26日18：00登陸報名網(wǎng)站查詢資格審核結(jié)果。

　　3.網(wǎng)上繳費。報考人員應(yīng)在2010年4月21日9：00至4月27日18：00，通過注冊的帳號和密碼登陸報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上銀行繳費，系統(tǒng)提示繳費成功后即為報名結(jié)束。

　　(三)打印準(zhǔn)考證：報考人員應(yīng)在2010年5月10日9:00至5月16日16：00，登陸報名網(wǎng)站，憑用戶名和密碼自行下載并打印準(zhǔn)考證。

　　(四)注意事項

　　1.報考人員只能報考一個職位。

　　2.報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

　　3.報考人數(shù)達不到1：5的比例，將縮減招聘人數(shù)或取消該招聘職位。

　　4.報名時，報考人員要詳細(xì)閱讀《誠信承諾書》，如實提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假的，在資格確認(rèn)和聘用審批時一經(jīng)查實，即取消面試資格或聘用資格。

　　5.筆試政策加分人員。

　　(1)對高校畢業(yè)生參加到我市農(nóng)村基層服務(wù)期滿后3年內(nèi)報考本次事業(yè)單位招聘(含哈市生源志愿服務(wù)西部計劃)的，筆試成績加5分，服務(wù)期滿被評為優(yōu)秀等次的，再增加2分；

　　(2)對高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役期滿后的，筆試成績加5分。

　　報名結(jié)束后，由市考錄主管部門在筆試前進行現(xiàn)場加分資格審核確認(rèn)(具體時間和地點網(wǎng)上另行通知)。

　　6.特困大學(xué)生和城市低保人員在筆試結(jié)束后憑市、區(qū)、縣(市)級民政部門或扶貧辦出具的享受最低生活保證金證明(原件)、低保證(復(fù)印件)或農(nóng)村特困證明(原件)、特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)在指定時間和地點(網(wǎng)上另行公布)經(jīng)考錄主管部門審核確認(rèn)后辦理返還考試費用事宜。

　　7.政策咨詢電話：18745722010、18745722011

　　技術(shù)咨詢電話：13149506336、15846001297

　　四、考試辦法

　　堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開考試與考核相結(jié)合的方式，擇優(yōu)聘用。

　　(一)筆試

　　1.考試時間：定于2010年5月29日(以準(zhǔn)考證上的時間為準(zhǔn))。

　　2.筆試：管理類考《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》，每科滿分為100分；專業(yè)類考《行政職業(yè)能力測驗》和《專業(yè)知識》，其中職位要求本科以下(含本科)的《行政職業(yè)能力測驗》滿分為80分，《專業(yè)知識》滿分為120分，職位要求研究生的《行政職業(yè)能力測驗》滿分為60分，《專業(yè)知識》滿分為140分。

　　3.考試地點及注意事項詳見準(zhǔn)考證�？忌�考試時需攜帶準(zhǔn)考證、有效身份證進入考場(其它證件無效)。每名考生需準(zhǔn)備黑色碳素筆、2B鉛筆和橡皮。

　　4.分?jǐn)?shù)線確定：筆試結(jié)束后，按照從高分到低分的順序，以招聘職位人數(shù)1：3的比例確定面試人選。(二)面試管理類主要采取結(jié)構(gòu)化面談的方式，測評其綜合素質(zhì)；專業(yè)類主要采取情景模擬的方式，通過實際操作，進行專業(yè)職位所需知識和技能的測試�？偡譃�100分。面試成績達不到60分者不予聘用。

　　凡進入面試的人選，面試前要進行現(xiàn)場資格確認(rèn)，考生持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、戶口簿原件及報名登記表、報考職位要求的資格相關(guān)材料(2010年應(yīng)屆在校生需持學(xué)校主管學(xué)籍部門開具的證明)進行現(xiàn)場核對。凡相關(guān)材料主要信息不實或達不到標(biāo)準(zhǔn)的，招聘部門報請考錄主管部門同意后，取消報考者參加面試的資格，并依次進行遞補。遞補后達不到1：3比例的縮減招聘人數(shù)或取消該職位。

　　面試后，將筆試與面試成績總分相加合成總成績，按招聘職位人數(shù)1：1的比例由高分到低分等額確定進入體檢和考核的人選。若總成績出現(xiàn)并列，按面試成績由高分到低分排序。

　　(三)體檢和考核

　　體檢統(tǒng)一組織實施，體檢內(nèi)容及健康標(biāo)準(zhǔn)參照國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行�？己擞捎萌藛挝缓陀萌酥鞴懿块T組織實施。體檢或考核不合格者不予聘用。

　　(四)考試、體檢、考核合格后，在報名網(wǎng)站公示七天，公示無疑義者，由市考錄主管部門發(fā)給《考試合格通知書》，用人單位按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員試用期為半年，試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。

　　五、考試紀(jì)律

　　報考人員必須遵守招考的有關(guān)要求，服從考錄主管部門的安排。對在報名、考試、體檢、考核過程中被認(rèn)定嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)的，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》規(guī)定，由市考試錄用主管部門給予其5年內(nèi)或終身不得報考事業(yè)單位工作人員的處理。